Talent Acquisition Specialist IT (H/F), 2 postes
Casablanca · CDI · Démarrage dès que possible

À propos d’ADAPTIVE IT
ADAPTIVE IT SARL accompagne ses clients dans leurs projets IT en mettant à leur disposition des profils experts. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons deux Talent Acquisition Specialists pour renforcer notre équipe.

Vos missions
Rattaché(e) à la Direction, vous êtes responsable du cycle de recrutement des profils IT, en lien étroit avec nos Business Managers et nos clients :

• Analyser les besoins et définir la stratégie de sourcing adaptée
• Rédiger et diffuser les offres sur les canaux pertinents (jobboards, LinkedIn, réseaux professionnels, cooptation)
• Identifier, approcher et qualifier les candidats : sourcing actif, présélections téléphoniques, entretiens
• Présenter des shortlists pertinentes et accompagner les candidats jusqu’à leur intégration
• Suivre les pipelines et les indicateurs de recrutement (délais, taux de transformation, qualité du sourcing)
• Constituer et entretenir un vivier de talents IT
• Contribuer à la marque employeur d’ADAPTIVE IT

Votre profil

• Minimum 4 ans d’expérience en recrutement IT, dont une expérience aboutie en SSII / ESN
• Bonne connaissance des métiers et technologies IT
• Maîtrise des outils ATS et des outils de sourcing
• Français et anglais courants, à l’écrit comme à l’oral
• Excellent relationnel, rigueur, autonomie et sens du résultat

Ce que nous vous offrons

• Un poste clé au sein d’une société en structuration et en croissance
• Une proximité avec la Direction et les Business Managers
• De l’autonomie et de vraies responsabilités
• Une rémunération attractive selon profil et expérience

Postuler
Envoyez votre CV et une courte lettre de motivation à contact@it-adaptive.com, objet : « Talent Acquisition IT – Nom Prénom ».

ADAPTIVE IT is an equal opportunity employer. English version available upon request.